隨著互聯(lián)網(wǎng)的興起，越來(lái)越多的公司開(kāi)始選擇使用培訓(xùn)系統(tǒng)來(lái)實(shí)現(xiàn)企業(yè)管理。然而，市場(chǎng)上的考試培訓(xùn)系統(tǒng)可以說(shuō)是層出不窮，如何選擇一個(gè)可靠的培訓(xùn)系統(tǒng)已經(jīng)成為大多數(shù)管理者頭疼的問(wèn)題。

越來(lái)越多的公司開(kāi)始關(guān)注企業(yè)培訓(xùn)，在線培訓(xùn)平臺(tái)是一個(gè)非常重要的實(shí)施工具，可以解決許多傳統(tǒng)的面試培訓(xùn)問(wèn)題，逐漸成為快速培養(yǎng)人才的重要途徑。在選擇培訓(xùn)系統(tǒng)之前，我們需要了解很多信息。如公司的考試培訓(xùn)系統(tǒng)是用來(lái)做什么的？它能實(shí)現(xiàn)什么功能？什么樣的考試培訓(xùn)系統(tǒng)更適合企業(yè)？

培訓(xùn)前，公司的首要任務(wù)是選擇一個(gè)集在線學(xué)習(xí)、在線考試和數(shù)據(jù)管理于一體的專業(yè)培訓(xùn)考試系統(tǒng)，幫助培訓(xùn)經(jīng)理低成本、高效地完成培訓(xùn)任務(wù)，提高培訓(xùn)管理效率，讓員工獲得更好的學(xué)習(xí)體驗(yàn)，激發(fā)學(xué)習(xí)熱情。

與傳統(tǒng)的面授培訓(xùn)相比，在線培訓(xùn)具有靈活、方便、個(gè)性化的優(yōu)點(diǎn)，完全解決了跨地區(qū)、跨時(shí)間等問(wèn)題。

那么究竟如何選擇公司培訓(xùn)考試系統(tǒng)？

(1) 移動(dòng)性

隨著移動(dòng)信息技術(shù)的不斷發(fā)展，軟件是否具有移動(dòng)性至關(guān)重要。首先，在企業(yè)中，員工的工作任務(wù)和時(shí)間往往不一致，因此集中培訓(xùn)的可能性很小，因此需要移動(dòng)培訓(xùn)平臺(tái)的支持，將線下移動(dòng)到在線培訓(xùn)。

其次，在線學(xué)習(xí)可以讓員工通過(guò)手機(jī)隨時(shí)隨地接受培訓(xùn)，不再受時(shí)間和地域限制，完美解決了培訓(xùn)成本高、培訓(xùn)組織難的問(wèn)題。

(2)有針對(duì)性的培訓(xùn)

由于每個(gè)企業(yè)，不同部門必須掌握不同的培訓(xùn)知識(shí)，所以要注意平臺(tái)是否支持分類培訓(xùn)，如支持學(xué)生選修自學(xué)，還是必須強(qiáng)制推送，課程進(jìn)度是否可以跟蹤，一鍵提示員工未完成課程，更有針對(duì)性，滿足多樣化的需求。

(3)自動(dòng)檢測(cè)培訓(xùn)成果

過(guò)去的培訓(xùn)結(jié)果大多是通過(guò)紙質(zhì)文件考試來(lái)呈現(xiàn)的。在消耗辦公成本的同時(shí)，也會(huì)給員工帶來(lái)限制。因此，我們選擇的培訓(xùn)系統(tǒng)應(yīng)該滿足“培訓(xùn)＋考試”的模式，培訓(xùn)結(jié)束后需要考試，來(lái)了解學(xué)習(xí)成績(jī)，系統(tǒng)可自動(dòng)審核學(xué)生成績(jī)，快速生成培訓(xùn)報(bào)告，方便又實(shí)用。

總之，公司培訓(xùn)考試體系的選擇必須從自身的培訓(xùn)需求、使用培訓(xùn)系統(tǒng)的目的和員工的崗位特點(diǎn)出發(fā)。但需要注意的是，從最全面的功能、前沿的學(xué)習(xí)內(nèi)容和高性能的保障機(jī)制出發(fā)，并不一定是每個(gè)公司最經(jīng)濟(jì)的選擇。