企業(yè)為了謀求發(fā)展和提升自身實(shí)力都會(huì)比較重視員工內(nèi)訓(xùn)，因此要用到企業(yè)培訓(xùn)平臺(tái)系統(tǒng)?？紤]到很多企業(yè)也是首次接觸這類(lèi)培訓(xùn)平臺(tái)，接下來(lái)說(shuō)說(shuō)在沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的情況下可以從哪些角度選擇培訓(xùn)平臺(tái)，進(jìn)而保障培訓(xùn)平臺(tái)的使用體驗(yàn)達(dá)到預(yù)期。

       重視平臺(tái)背后開(kāi)發(fā)服務(wù)商

       在挑選企業(yè)培訓(xùn)平臺(tái)系統(tǒng)時(shí)可以從企業(yè)情況著手對(duì)比，確定平臺(tái)類(lèi)型后再看平臺(tái)功能。要確保平臺(tái)背后的服務(wù)商是專(zhuān)門(mén)做企業(yè)培訓(xùn)的平臺(tái)，而不是社交平臺(tái)或者直播平臺(tái)等，然后再來(lái)了解具體的平臺(tái)功能是不是能滿足日常培訓(xùn)需求，像企學(xué)寶這樣專(zhuān)門(mén)從事培訓(xùn)SaaS系統(tǒng)研發(fā)的公司，往往推出的平臺(tái)更能滿足企業(yè)培訓(xùn)需求。

       查看平臺(tái)用戶基數(shù)和反饋評(píng)價(jià)

       對(duì)于企業(yè)培訓(xùn)平臺(tái)系統(tǒng)的選擇自然不可忽視口碑，同時(shí)也要優(yōu)先選擇用戶基數(shù)大的平臺(tái)。用戶基數(shù)大意味著平臺(tái)整體使用體驗(yàn)有保障，而同時(shí)得到的平臺(tái)評(píng)價(jià)也更為客觀，還有就是注重平臺(tái)理念，像企學(xué)寶應(yīng)用了云計(jì)算、人工智能等技術(shù)在培訓(xùn)平臺(tái)上，目的就是為了提高平臺(tái)本身的培訓(xùn)交互體驗(yàn)。

       確保平臺(tái)支持多終端連接

       對(duì)于企業(yè)培訓(xùn)平臺(tái)系統(tǒng)的選擇還要考慮硬件設(shè)備，當(dāng)系統(tǒng)本身支持多終端時(shí)則可以讓員工更好地平衡工作和培訓(xùn)的關(guān)系。因此在選擇平臺(tái)時(shí)要確保其支持PC端和手機(jī)端等多客戶端上進(jìn)行企業(yè)內(nèi)訓(xùn)，這樣經(jīng)常出外勤的員工也可以更好的參加培訓(xùn)，而培訓(xùn)老師或者HR則可以使用電腦完成更為復(fù)雜的培訓(xùn)管理工作，讓平臺(tái)更具用戶體驗(yàn)感。

       持續(xù)技術(shù)支持，保障后期按需優(yōu)化

       在沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的情況下還要考慮的就是企業(yè)培訓(xùn)平臺(tái)系統(tǒng)的售后服務(wù)，比如后期需要添加功能要有技術(shù)人員協(xié)助來(lái)拓展。如果我們選擇的平臺(tái)背后有技術(shù)人員給與持續(xù)的技術(shù)支持和服務(wù)，這樣無(wú)論是后期添加功能還是初期部署培訓(xùn)體系都會(huì)更為方便，因此服務(wù)情況也是選擇培訓(xùn)平臺(tái)不可忽視的。

       隨著更多企業(yè)開(kāi)始重視企業(yè)培訓(xùn)平臺(tái)系統(tǒng)的選擇，在沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的情況下完全可以考慮剛才提到的這些方面，確保選擇的培訓(xùn)平臺(tái)使用體驗(yàn)達(dá)到預(yù)期。