現(xiàn)在越來越多的企業(yè)開始重視線上培訓(xùn)，因為它可以解決許多傳統(tǒng)線下培訓(xùn)的問題，同時是快速培養(yǎng)人才的重要途徑。 企業(yè)實施網(wǎng)上培訓(xùn)前，最重要的任務(wù)是選擇專業(yè)的員工培訓(xùn)管理系統(tǒng)軟件，有效地提高培訓(xùn)管理工作的效率，讓員工獲得良好的網(wǎng)上學(xué)習(xí)體驗，激發(fā)自主學(xué)習(xí)積極性。

企業(yè)培訓(xùn)一般由人力資源部主導(dǎo)，不同規(guī)模的企業(yè)具有以下特點：

1、大中型集團企業(yè)：

專注于集團的人力資源管理工作，支持集中、分散、跨行業(yè)、跨行業(yè)的管理，滿足企業(yè)在組織結(jié)構(gòu)、授權(quán)、各類人力資源工作中的集團需求。 規(guī)范企業(yè)培訓(xùn)體系，實現(xiàn)人力資本增值管理，幫助企業(yè)建設(shè)核心組織能力，為企業(yè)創(chuàng)造優(yōu)異業(yè)績。

2、中小企業(yè)：

重點應(yīng)用企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、崗位勝任力、新員工考核等關(guān)鍵環(huán)節(jié)。 幫助企業(yè)奠定好培訓(xùn)學(xué)習(xí)平臺基礎(chǔ)，在復(fù)雜事項的基礎(chǔ)上提高工作效率和質(zhì)量，更好地為公司業(yè)務(wù)和員工服務(wù)。

大中型集團重視培訓(xùn)體系的標準化，系統(tǒng)主要幫助企業(yè)建立核心組織能力。 中小企業(yè)為了進行培訓(xùn)，期望員工更有能力，在線培訓(xùn)軟件的支持要求是基礎(chǔ)性的，核心是能夠及時準確地進行培訓(xùn)。

那么，優(yōu)秀的企業(yè)培訓(xùn)管理系統(tǒng)軟件需要具備哪些功能？

1、課程管理功能

支持多種形式的電子化課件上傳，包括錄播、點播、直播和圖文課程等多種表現(xiàn)形式。

2、在線考試功能

在線考試功能包括題庫管理和考試管理，可以從題庫中智能提取題庫，也可以單獨重新上傳題庫。支持學(xué)員實操和導(dǎo)師點評打分的融合混考場景。

3、學(xué)員管理功能

學(xué)員管理功能支持智能化，可批量添加學(xué)員，并對學(xué)員進行分類，從而更好地管理學(xué)員。

4、學(xué)習(xí)記錄

在線學(xué)習(xí)考試系統(tǒng)可直觀的確認學(xué)習(xí)記錄，同時培訓(xùn)管理者也可以跟蹤分析學(xué)員的學(xué)習(xí)情況。

5、數(shù)據(jù)分析

在線培訓(xùn)和傳統(tǒng)培訓(xùn)差別最大的可能不是其培訓(xùn)方式，而是數(shù)據(jù)的整合。系統(tǒng)中的學(xué)習(xí)行為和習(xí)慣有助于培訓(xùn)管理者調(diào)整學(xué)習(xí)課程，優(yōu)化學(xué)習(xí)體驗，對后期的人才評估有非常重要的作用。

6、互動交流

學(xué)習(xí)過程中有時會遇到一些不明白的問題，可以由學(xué)員在線提問，講師回答，同時評價課程。選擇企業(yè)在線培訓(xùn)管理系統(tǒng)軟件，需要從企業(yè)自身的培訓(xùn)需求、使用培訓(xùn)軟件的目的、員工的崗位特點等方面進行綜合考慮。