在線(xiàn)企業(yè)培訓(xùn)系統(tǒng)如何定制最靠譜？在網(wǎng)絡(luò)時(shí)代，企業(yè)培訓(xùn)越來(lái)越重要，許多企業(yè)的培訓(xùn)方式也發(fā)生了很大的變化。相信大家都聽(tīng)說(shuō)過(guò)網(wǎng)上企業(yè)培訓(xùn)定制。目前企業(yè)傳統(tǒng)的培訓(xùn)方式存在一定的局限性。利用計(jì)算機(jī)互聯(lián)網(wǎng)和移動(dòng)終端的在線(xiàn)培訓(xùn)模式，可以幫助企業(yè)彌補(bǔ)傳統(tǒng)培訓(xùn)的不足。與傳統(tǒng)訓(xùn)練相比，它具有很大的優(yōu)勢(shì)。近年來(lái)，企業(yè)越來(lái)越重視在線(xiàn)企業(yè)培訓(xùn)定制，這也是企業(yè)自身的優(yōu)勢(shì)所在。它的主要優(yōu)點(diǎn)是：

隨時(shí)學(xué)習(xí)：如今，手機(jī)無(wú)處不在。為什么不隨時(shí)用手機(jī)進(jìn)行學(xué)習(xí)活動(dòng)呢？員工通常有自己的手機(jī)。不再受時(shí)間和地點(diǎn)的限制，可以隨時(shí)隨地進(jìn)行碎片化學(xué)習(xí)。你所要做的就是補(bǔ)貼他們的交通費(fèi)。
移動(dòng)網(wǎng)絡(luò)全球化：移動(dòng)設(shè)備在全球擁有60億用戶(hù)，沒(méi)有其他技術(shù)可以覆蓋如此龐大的人口。如果一個(gè)公司的勞動(dòng)力是分散的和跨國(guó)的，移動(dòng)技術(shù)可以幫助他們輕松地傳播學(xué)習(xí)材料和活動(dòng)。在線(xiàn)企業(yè)培訓(xùn)還可以區(qū)分中英文版本，這對(duì)于業(yè)務(wù)全球化的企業(yè)來(lái)說(shuō)更為方便。
績(jī)效和生產(chǎn)力的提高：在線(xiàn)企業(yè)培訓(xùn)最重要的特點(diǎn)之一是，當(dāng)人們需要知識(shí)時(shí)，他們會(huì)將知識(shí)傳遞給人們。企業(yè)需要弄清楚員工需要什么樣的信息，特別是在實(shí)地工作的過(guò)程中，通過(guò)移動(dòng)內(nèi)容傳播找到填補(bǔ)信息空白的方法。試著看看組織中主要的低效率。您可能會(huì)發(fā)現(xiàn)，缺乏對(duì)有用信息的方便訪(fǎng)問(wèn)是許多效率低下的主要原因。
知識(shí)的數(shù)量正在迅速增長(zhǎng)：想想50年前人們需要知道多少信息才能勝任一份工作，看看今天。如果能夠提供信息，減輕人們對(duì)記憶的需求負(fù)擔(dān)，無(wú)疑會(huì)提高工作的準(zhǔn)確性和效率。
在線(xiàn)企業(yè)培訓(xùn)是情景式的：教師主導(dǎo)的培訓(xùn)或電腦前的電子學(xué)習(xí)可以被“邊做邊學(xué)”所取代。課堂教學(xué)和e-learning需要形成一些場(chǎng)景來(lái)傳授信息，而在線(xiàn)企業(yè)培訓(xùn)則是在真實(shí)場(chǎng)景中進(jìn)行的。想一想，在教育孩子的時(shí)候，編場(chǎng)景講解和抓住機(jī)會(huì)展示的區(qū)別。例如，教育孩子的一種方法是給他們看如何騎自行車(chē)的視頻，另一種方法是陪他們騎自行車(chē)。大多數(shù)家長(zhǎng)認(rèn)為后者更有效。職場(chǎng)學(xué)習(xí)也是如此。