10月19日下午，南通星辰合成材料有限公司召開(kāi)“HSE培訓(xùn)管理平臺(tái)”啟動(dòng)會(huì)。南通星辰人力資源總監(jiān)周建軍，黨委副書(shū)記周德林，各職能中心負(fù)責(zé)人與學(xué)友科技CMO等人現(xiàn)場(chǎng)列席會(huì)議。

關(guān)于「南通星辰」

隸屬于世界500強(qiáng)、國(guó)資委中央企業(yè)中國(guó)中化控股有限責(zé)任公司，是高性能材料領(lǐng)域客戶(hù)解決方案提供者，也是國(guó)內(nèi)最早專(zhuān)業(yè)從事PBT工程塑料生產(chǎn)、研發(fā)和銷(xiāo)售的大型央企直屬企業(yè)。

會(huì)上，學(xué)友科技CMO以“數(shù)智化培訓(xùn)”為主題，圍繞體系建設(shè)、功能架構(gòu)、產(chǎn)品定位等方面，向參會(huì)人員全面展示——HSE培訓(xùn)管理平臺(tái)如何賦能人才培養(yǎng)，助力南通星辰打造高效能人才梯隊(duì)。

聚焦培訓(xùn)痛點(diǎn)              

打通數(shù)智化培訓(xùn)鏈路

雙方敲定合作后，學(xué)友科技對(duì)南通星辰展開(kāi)了深入調(diào)研，針對(duì)其在培訓(xùn)上存在的種種問(wèn)題，及原合作平臺(tái)存在的功能不健全、產(chǎn)品更新迭代慢等弊端，為南通星辰輸出一站式數(shù)智化培訓(xùn)與學(xué)習(xí)解決方案，助力南通星辰全面打通數(shù)智化培訓(xùn)鏈路。

痛點(diǎn)1: 培訓(xùn)組織上

南通星辰員工基數(shù)大，不同崗位需要掌握的知識(shí)、技能不同，普工、技工、管理層需要分開(kāi)培訓(xùn)，加之集訓(xùn)前準(zhǔn)備工作繁瑣復(fù)雜，培訓(xùn)工作量大，時(shí)間難協(xié)調(diào)。

痛點(diǎn)2: 效果評(píng)估上

工藝、技術(shù)多采用理論培訓(xùn)與導(dǎo)師制相結(jié)合，考核手段單一，加之傳統(tǒng)的培訓(xùn)記錄管理通常使用紙質(zhì)檔案或電子表格，不夠高效和精確，缺乏有效評(píng)估工具衡量實(shí)際培訓(xùn)效果。

痛點(diǎn)3: 資源管理上

化工行業(yè)知識(shí)體系龐大冗雜，課件資源五花八門(mén)，缺乏平臺(tái)對(duì)課程資源進(jìn)行體系化管理；另外，技能培訓(xùn)內(nèi)容屬于公司機(jī)密，保存不當(dāng)導(dǎo)致外泄將造成重大損失。

痛點(diǎn)4: 內(nèi)容更新上

原有平臺(tái)內(nèi)容更新慢，無(wú)法滿(mǎn)足使用需求：化工行業(yè)法規(guī)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)時(shí)有更新，需及時(shí)傳遞最新內(nèi)容以規(guī)避操作風(fēng)險(xiǎn)；南通星辰高度重視黨建文化培訓(xùn)，而黨政政策和法規(guī)經(jīng)常變化，需持續(xù)更新。

解決方案 

搭建集成“系統(tǒng)+內(nèi)容+技術(shù)+運(yùn)營(yíng)”的HSE培訓(xùn)管理平臺(tái)，覆蓋全模式課程、全方位考核、全維度報(bào)表、全場(chǎng)景學(xué)習(xí)、智能知識(shí)庫(kù)等強(qiáng)大功能，幫助南通星辰解決培訓(xùn)組織、效果評(píng)估、資源管理、內(nèi)容更新上存在的難題，助力開(kāi)展優(yōu)質(zhì)高效的員工培訓(xùn)。

方案詳情

1、提高培訓(xùn)組織效率

支持在線(xiàn)、直播、面授等課程形式，搭配視頻、音頻、微課、直播等學(xué)習(xí)載體，可選擇系統(tǒng)自帶課程，或按照培訓(xùn)需求錄制課程等形式，實(shí)現(xiàn)線(xiàn)上線(xiàn)下混合式培訓(xùn)，為學(xué)員提供多樣化學(xué)習(xí)模式，打破線(xiàn)下集訓(xùn)時(shí)間和空間界限，最大化減輕南通星辰組織培訓(xùn)的工作量。

2、可視化培訓(xùn)效果

支持在線(xiàn)考試、實(shí)操考評(píng)、答題競(jìng)賽和問(wèn)卷評(píng)估等考核模式，搭載AI智能防作弊系統(tǒng)，助力南通星辰全方位檢驗(yàn)培訓(xùn)效果；搭載全維度智能報(bào)表，可按學(xué)員/組織/講師/課程等維度，一鍵輸出考試結(jié)果、運(yùn)營(yíng)報(bào)告與診斷分析，追溯培訓(xùn)全周期數(shù)據(jù)，量化培訓(xùn)效果。

3、體系化資源管理

配備集成資源分類(lèi)、內(nèi)容更新、線(xiàn)上學(xué)習(xí)、數(shù)據(jù)存儲(chǔ)多元化功能的智能知識(shí)庫(kù)，幫助南通星辰體系化管理培訓(xùn)資源，可通過(guò)知識(shí)庫(kù)一鍵更新內(nèi)容，向員工分享最新學(xué)習(xí)資料；知識(shí)庫(kù)達(dá)到公安部最嚴(yán)格“三級(jí)等保”資質(zhì)，設(shè)有人臉識(shí)別防盜用、動(dòng)態(tài)水印防翻錄、自動(dòng)截屏防非法操作、視頻防盜鏈，杜絕外來(lái)入侵、內(nèi)部泄密。

4、深度融合辦公場(chǎng)景

與泛微平臺(tái)進(jìn)行深度融合，將學(xué)習(xí)融入到辦公場(chǎng)景和日常工作當(dāng)中，一鍵打通組織通訊錄，通過(guò)工作群分享課程，實(shí)現(xiàn)消息集成、工作流集成，提高員工在學(xué)習(xí)上的互動(dòng)性，縮短學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化鏈條。

作為高性能材料領(lǐng)域龍頭企業(yè)，南通星辰一直將人才視為公司第一資源。HSE培訓(xùn)管理平臺(tái)的接入，將幫助南通星辰打造數(shù)智型人才組織，完善數(shù)字化賦能和轉(zhuǎn)型。未來(lái)，學(xué)友科技將攜手更多客戶(hù)，持續(xù)推進(jìn)企業(yè)數(shù)智化培訓(xùn)建設(shè)，共赴數(shù)智化新時(shí)代！